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企业自动化,接下来会发生什么

来源:自动化 时间:2023/12/12
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越来越多的企业快速进入自动化,自动化现象越来越普遍,自动化是否影响到了你的工作和生活,你对这些影响产生了怎么样的思考?零售企业的店铺,它的根源可以追溯到目录购物的遥远鼎盛时期。直到现在,所有这些任务转移到“全自动”,超全的“分销和回收中心”。如果自动化大规模发生,此举将导致全职职位的损失和目前由代理工作人员执行的职位。低失业率的数字让人们不知道这么多工作的脆弱性和不安全性,这个故事是一个令人瞩目的风向标:可能是这个自动化时代的最激动人心的例子,以及它威胁到的中断和痛苦。每次自助结帐都会发出蜂鸣声,并发出致命的哭声“装袋区域的意外物品”,这个现象它指向了未来。零售和所谓物流自动化浪潮的大部分隐藏在日益庞大的分销中心以及在线巨头的研发部门。不可避免的是,这些公司雇佣的人员中没有一个人愿意谈论他们经营所在行业即将出现的人类就业下降以及个别公司加速增长,亚马逊目前在全球雇用了50万人,这一数字给他们足够的覆盖。但是证据很明显:商品的购买,销售和处理迅速变得越来越少劳动密集型。牛津马丁学院的自动化专家CarlBenediktFrey说:“零售业就业可能会消失,就像它在制造业,采矿业和农业方面所做的那样。”年,他共同撰写的详尽报告显示“运输,仓储和物流”中的80%就业机会现在易受自动化影响。在这两个相互关联的领域中,技术替代人力是由电子商务推动的,这种电子商务将零售业从城镇和城市中心转移到机器可以接管所有拣货和包装的广阔空间,购物习惯在这个方向发生了巨大的变化。这使得就业脆弱的程度显而易见。在整个经济中,在未来15年内,超过万名员工的工作将面临来自自动化的高风险。技术曾经被认为是昂贵的。在全球范围内,亚马逊现在使用大约10万个“机器人驱动器”来将货物运送到其配送中心周围。米尔顿凯恩斯附近的新约翰刘易斯“校园”内的仓库被形容为“无人驾驶的喧闹大厅”。它采用个机器人,并将人员转移到最低限度。去年,瑞士信贷在网上超市Ocado的专利中查看最近提交并得出结论说,该公司,其中包括无人驾驶运输车辆,正在推进“自动化未来”,其中一半的员工可能在十年内离开(即使现在,它运营的很多比其竞争对手更少的劳动密集型服务)。鉴于将过度集中于低工资,低技能的就业,这种自动化浪潮不可避免地会加剧不平等现象。随着重工业就业人数的减少,大部分地区都出现了零售园区和配送中心。其结果是几乎超现实的循环经济,人们为大型零售企业工作,赚取资金用于其他零售业务。那么,接下来会发生什么?如果我们要避免最坏的情况,那么激进的计划将是必要的。自动化所带来的不安全感很快就会要求全面替代,几乎没有任何东西可以鼓励人们获得新技能的福利体系,并且期望它能够推动,失业的人进入新的工作类型。在许多地方,就业市场的中断将使得可靠和安全的住房问题更加迫切。在学校和成人教育中,必须以尽可能多的方式拉动尽可能多的人就业,使其远离最易受影响的经济部分,并最大限度地提高技术人员的能力,使其能够在更高的层次上工作,鉴于当前状态恶劣技术和计算机教学,看起来像一个非常大的问题。对于自动化现象,很多人提出了不一样的想法:保守党紧缩政策的许多悲剧之一就是,它在任何有意义的对自动化反应的机会上闪闪发光,就像它的现实变得清晰一样;保守派似乎还是睡着了,或者被束缚在那种放任主义的撒切尔主义之外,这种撒切尔主义除了通常坚持认为市场不会屈服外,没有其他任何东西。尽管很多分析都是现实的。自动化可能会使很多员工必须换工作。应该把机器人的所有权和控制权交给那些和他们一起工作的人。它将如何消除成千上万可能面临相同经历的人们的恐惧?换句话说,如果未来已经在这里,现在又会怎么样呢?

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