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这些30个专业的毕业生工资水平高,需求量

来源:自动化 时间:2024/8/28
每年大学校园都会走出大量的毕业生,且一年比一年多。有的同学工资待遇让人羡慕,有的同学工资少的却让人可怜。小编调查整理了应届本科毕业生工资较高的30个专业,以供参考。1、信息安全专业,应届毕业生月平均元。2、软件工程专业,应届毕业生月平均元。3、网络工程专业,应届毕业生月平均元。4、微电子学专业,应届毕业生月平均元。5、计算机科学与技术专业,应届毕业生月平均元。6、信息工程专业,应届毕业生月平均元。7、物联网工程专业,应届毕业生月平均元。8、电子科学与技术专业,应届毕业生月平均元。9、信息与计算科学专业,应届毕业生月平均元。10、通信工程专业,应届毕业生月平均元。11、电子信息科学与技术专业,应届毕业生月平均元。12、信息管理与信息系统专业,应届毕业生月平均元。13、材料物理专业,应届毕业生月平均元。14、电子信息工程专业,应届毕业生月平均元。15、数字媒体技术专业,应届毕业生月平均元。16、物流工程专业,应届毕业生月平均元。17、金融学专业,应届毕业生月平均元。18、电气工程与自动化专业,应届毕业生月平均元。19、测控技术与仪器专业,应届毕业生月平均元。20、应用物理专业,应届毕业生月平均元。21、光信息科学与技术专业,应届毕业生月平均元。22、工程力学专业,应届毕业生月平均元。23、电子商务专业,应届毕业生月平均元。24、交通运输专业,应届毕业生月平均元。25、机械工程与自动化专业,应届毕业生月平均元。26、建筑学专业,应届毕业生月平均元。27、工业设计专业,应届毕业生月平均元。28、计算机科学与技术专业,应届毕业生月平均元。29、土木工程专业,应届毕业生月平均元。30、学前教育专业,应届毕业生月平均元。30个专业中,工科类专业占比较大,理科类专业占比其次。理工类专业之外的其他类别专业几乎没有。以上30个专业的工资数据都是应届毕业生,工作半年以内的工资水平。大多数专业在毕业五年后,工资待遇都有奖近1倍的增长。在这些专业中,有一定工作经验和能力的人才,月薪过万的很常见。也有一小部分可以达到年薪30万以上。都说选择的重要性大于努力,从专业的选择可以看出来,这种选择确实胜过了许多人的努力。会计专业头破血流考下万里挑一的注册会计师,工资方可过万。市场营销专业加班加点拼命的工作,工资过万还是很难。师范专业工作一辈子的特级教师,工资也未必过万。虽说选择上面30个专业,很大概率上等于进入了高工资的门槛。但是这些专业的辛苦也是远远超过其他专业。一句话,吃不了苦的人根本学不了这些专业,即使学了也干不了,即使干的了也干不好。再看一下这30个高工资专业的毕业生性别比例,超过90%的为男生。一方面是这些专业更适合男生,另一方面这些专业的岗位也更喜欢招聘男生。有的人为了前途,有的人为了钱途。但归根到底都是为了自己活得更多的快乐。如果是自己不喜欢的专业,工作便是煎熬。所以,选择专业兴趣爱好一定是第一导向,适合自己的才是最好的。

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